科研概况

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   188金宝搏官网有限公司秉持“科研服务于国家和行业发展、服务于学科专业建设、服务于教育教学、服务于高素质应用型专门人才培养”的理念,始终坚持立足工会,充分发挥“劳动+”和“工会+”学科聚集优势,不断深化劳动关系和工会领域相关理论与现实问题研究,致力于劳动者合法权益维护与和谐劳动关系建设。同时,积极打造高端智库,对当代中国劳动关系和工会领域的深层次、全局性问题进行专题研究和联合攻关,为党中央和中华全国总工会提供智力服务。
   从2016年开始,以“科研腾飞,智库起飞”为引领,按照“一个中心多个研究所”的建设规划,学校着手进行了新型智库建设,并于当年成立了国内首家劳动关系与工会领域高校智库——劳动关系与工会研究院,向中央办公厅、全国总工会、教育部、人力资源和社会保障部以及部分地方党政机关提交智库报告。学校还设有大国工匠与劳动模范研究所、“一带一路”与劳动关系研究所等6个校属研究机构,中国职工发展研究所等18个院(部)属科研机构。同时,学校是“全国工会学研究会”、“中国工人历史与现状研究会”、“中国社会法研究会劳动法分会”以及“全国企业社会工作专业委员会”等4家全国性学术团体秘书处单位,在工人研究、工会研究、劳动法研究以及企业社会工作等方面在国内处于龙头地位。
   学校每年举办“中国工会学研究会年会”、“中国工人历史与现状研究会年会”、 “中国工会?劳动关系论坛”等全国性学术会议,成为国内外研究劳动关系和工会问题的专家学者的年度盛会。每年编撰出版的《中国工会?劳动关系研究》成为国内外劳动关系和工会研究的必备参考书。
   在劳动关系与工会、劳动法、劳动经济等学科领域,学校拥有一批在国内外有较大影响的专家学者,取得了大量高质量的研究成果。近5年,学校共获得包括国家社会科学基金项目、国家自然科学基金项目、教育部人文社会科学研究项目、北京市社会科学基金项、北京自然科学基金项目、北京教育科学规划项目及其他部级科研项目100余项,各类横向课题200余项。

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